Le management bienveillant 2.0. Et si la pandémie avait redistribué les cartes ? (Gaël Chatelain-Berry*)

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La pandémie aura marqué de façon indélébile nos vies… c’est certain. L’année 2020 restera dans nos mémoires et entrera sans aucun doute possible dans les livres d’histoire. Nous retiendrons les morts, les angoisses, la crise économique et toute la cohorte des effets négatifs sur nos vies, mais un certain nombre d’impacts positifs commencent à se dessiner, entre autres, l’impact gigantesque que cette pandémie aura sur les méthodes de management.

Depuis des années, je travaille sur le concept de management par la bienveillance et, d’une certaine manière, je me réjouissait de constater que la pandémie a agi comme un gigantesque accélérateur sur celui-ci. Aucune entreprise ne peut aujourd’hui se passer d’une certaine forme de bienveillance dans son mode de management.

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Merci à Gaël Chatelain-Berry de nous autoriser à relayer ses articles.

* https://www.gchatelain.com/qui-suis-je

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